知识产权公司销售好做吗

问题二：知识产权销售好做吗？ 万事开头难，一开始要电话销售，开发出来客户了再跟进，只要坚持下来，发展前景是很好的，薪水要看你业绩如何，月薪上万的也有。

其实这个提问真的很没有水平，在我看来行业虽然重要，但是更重要的是自己的态度与坚持，知识产权行业属于新兴行业，有区别于一般的产品销售，卖的是国家的政策，卖的是专业知识，卖的是代理流程。

当然，并非指保险推销员就不好，一个专业的保险业务员给消费者的帮助是巨大的，能够拿到很高的收入，同时也获得社会的尊敬。

有一定的难度 客观来说做知识产权销售有一定的难度，该职位专业性要求较强，且业务时间跨度大，国家层面把关严谨复杂，与一般的销售职位相比难度较大。

根据本人的工作经验目前知识产权公司如果招聘职位是纯销售方向的，那基本两种模式在做业务，电话销售或跑市场。这种方式类似于保险推销员。

千万不要去紫藤知识产权上班

1、你好，你是想问为什么千万不要去紫藤知识产权上班吗？千万不要去紫藤知识产权上班的原因是该公司工资偏低员工平均工资为3600元，不包吃饭，而且工作时间长采用的是10小时工作制。所以千万不要去紫藤知识产权上班。

2、紫藤知识产权加班严重。加班是常态，准点几乎无。领导溜须拍马、施压下属，还有些领导都不是代理人出身，全都不在乎代理人的感受。

3、好进。根据紫藤知识产权招聘信息显示，紫藤知识产权经验不限，学历不限。有岗前培训，是比较好进的。

做知识产权销售怎么样

一个知识产权方面的销售前景还是很不错的，因为现在在不断的推出新品，所以如果是做这种知识产权方面的销售的话，前景肯定是一片大好的。

有一定的难度 客观来说做知识产权销售有一定的难度，该职位专业性要求较强，且业务时间跨度大，国家层面把关严谨复杂，与一般的销售职位相比难度较大。

但知识产权顾问需要更多的专业知识和技能，并且需要与客户进行更深入的交流和讨论，而不仅仅是销售产品或服务。总之，知识产权顾问是一项需要专业知识和技能的工作，需要承担一定的工作压力，而且与电销并不完全相同。

知识产权销售就是向客户推销商标、专利、版权这些，比如让客户注册商标、购买商标、登记版权、申请专利等。这些都只是基础，如果公司服务的客户更高端的话，还有像品牌打造、推广这些知识产权服务。

在这个行业做销售还是很有前景的。长期以来，知产行业常见的销售获客方式有：渠道合作、人工查找、付费推广、平台入驻、排名优化、异业合作等方式。

知识产权销售的专业性较强，操作程序复杂，销售难度比一般销售职位大。知识产权销售的人员，实际上是商标专利事务所的业务员，帮助公司注册商标和申请专利的专业人员。

上午入职,下午就离职了,知识产权销售岗位,感觉自己不适合这个,是我冲动...

1、分析：员工流失的另一种极端形式是跳槽。员工对自己的工作越不满意，就越有可能考虑辞职，也越有可能坚持到底。然而，我们发现不满与跳槽意愿之间存在高度相关关系，而不满与实际跳槽行为之间只有较低的中间相关关系。

2、员工离职的另一极端形式是跳槽。员工对工作的满意度越低，他们考虑辞职的可能性就越大，同时付诸实施的可能性也越大。

3、但对于知识产权销售岗上午入职下午就离职，也是由于销售岗位的大多数时间都在与客户打电话进行电销模式，这种工作方式很多人接受不了，认为太过于枯燥，而想要业绩提高就必须要多接触客户才能够提高自己的成交率。

4、上午入职，下午离职，一般我们称之为闪离。其实闪离对于新员工来说也是非常有心理压力的，因为当你以一名新员工身份入职的时候，你首先会和公司的HR 、部门经理建立起情感的连接。

5、其次，这样的做法对自己不利。……刚刚入职，情况还没有真正熟悉，就凭借一时的感觉而辞职，这是不理智的行为，会让自己损失很多。因此，理智的人是不会这样做的。2，努力适应新的工作环境。

6、要去新公司，首先要知道自己的目的和要求，试用期一周后，如果发现新公司不能满足自己的要求，可以选择离职。但是，如果通过分析发现自己不适应新环境，想跳槽，就要慎重考虑。